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企業(yè)的成敗關(guān)鍵是用人，正是所謂的“人財(cái)兩旺”。我們有受人擁戴、具有戰(zhàn)略頭腦的堯舜最高領(lǐng)導(dǎo)者，有富有朝氣，團(tuán)結(jié)協(xié)作的堯舜團(tuán)隊(duì)。我們的名字也就代表著堯舜的用人態(tài)度。我們本著“人盡其才，為才識(shí)用”的用人原則，創(chuàng)造和諧的工作環(huán)境和適宜的成長環(huán)境，員工在努力完成本職工作的同時(shí)，還能夠接受定期的培訓(xùn)，定向培養(yǎng)專業(yè)知識(shí)，不斷在全方位的領(lǐng)域得到提高，從而使員工具有強(qiáng)烈的成就感和榮譽(yù)感。
不斷進(jìn)取、富有朝氣、勇于創(chuàng)新的堯舜人是企業(yè)的最大財(cái)富。個(gè)人目標(biāo)與企業(yè)發(fā)展目標(biāo)一致，從而產(chǎn)生出充滿新活力與驅(qū)策力的企業(yè)氛圍，培養(yǎng)和吸引大批高級人才，形成了優(yōu)秀的企業(yè)團(tuán)隊(duì)。讓所有的堯舜人手牽手、肩并肩，實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。
優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)，培養(yǎng)優(yōu)秀的員工；
優(yōu)秀的員工，支撐優(yōu)秀的企業(yè)。 | 
人才策略
